8月29日，公司召开秋季开学工作暨办学能力评价任务部署会，统筹部署新学期开学老生返校、新生报道及办学能力评价等各项重点工作。会议由董事长许小兰主持，学校董事会、党委、行政领导班子成员出席会议，各职能部门负责人、二级学院院长及党总支书记参会。
▲会议现场
许小兰对2026级高职新生迎新工作进行全面部署，明确各专项工作组岗位职责。本次迎新设置接站转运、咨询报到、寝室入住、舆情管控等十余个专项工作组。她要求各工作组提前完成岗前培训、物资筹备、实景演练等前期准备工作，全体迎新工作人员按时到岗、热情服务，严格执行24小时值班值守及夜间接待工作预案，牢牢守住校园安全与舆情稳定底线。她强调，迎新工作要始终坚守“以生为本”理念，做到“人到、心到、情到”，全力保障新生入学报到流程顺畅、秩序井然。
围绕新学期整体工作推进，许小兰提出四项核心要求。一是抓实前期筹备，高标准召开院系开学准备会、迎新任务清单细化会、校领导分管部门专项会三大关键会议；二是优化后勤服务，强化食堂监管与第三方服务考核，落实人性化收费政策；三是AI赋能, 依托智慧校园升级学生服务与后勤管理模式，提质增效教学运行与平台运维；四是细化台账管理，梳理8月工作完成情况，制定9月专项工作清单，保障常态化工作有序落地。
▲许小兰主持会议并提要求
常务副校长杨小丙通报办学能力评价工作推进情况，全校18项重点任务已圆满完成13项，剩余5项正在稳步推进，各项阶段性工作取得扎实成效。
▲杨小丙汇报办学能力评价工作进展
会上，各办学能力评价工作组组长现场签订工作责任状，压实工作责任、细化落实举措。
校长姜明军聚焦秋季开学核心工作细化部署。他要求教学部门科学排课、配齐教材设施，抓实新教师岗前教学筹备；学工部门精准摸排老生返校情况，全力落实学费收缴工作目标；后勤板块全面检修校园基础设施、整治校园环境，保障食宿服务达标；安全工作聚焦重点区域隐患排查，筑牢师生安全防线；思政教育深耕“校兴我荣”主题教育，常态化关注师生心理健康，推动各项工作落地见效。
▲姜明军部署秋季开学工作
校领导金仁炎针对开学各项工作作补充部署。教学上抓实实习管理、产业导师授课、学业预警、补考重修及常态化巡课督查；学生工作做好学费政策解读、未返校学生跟踪、辅导员访谈及新学期升旗仪式、开学典礼筹备；办学能力评价工作聚焦办学条件监测、教学质量评估、数据平台建设、制度体系优化四大重点，同时严守舆情、安全、稳定三条底线，强化食品安全与后勤从业规范。
▲金仁炎就秋季开学工作补充部署
副董事长庄万鹤对新学期校园保障工作作出重点强调：一是压实住校领导值守巡查职责，常态化督导宿舍、食堂、教学楼等重点区域。二是严格规范收费流程，严守政策底线。三是完善设施运维，畅通学生报修渠道，高效响应学生诉求。四是细化校园秩序管理，排查整治安全隐患，营造安全整洁的校园环境。五是健全应急处置机制，畅通信息处置渠道，提升突发问题处置能力，全面保障新学期校园平稳运行。
▲庄万鹤对开学工作有关问题进行强调
会议号召全体教职员工以“归零”心态再出发，把开学季作为检验办学能力的“第一考场”，以智慧校园赋能管理、以人文关怀传递温度，在实干中作答，在创新中破题，奋力书写新学期高质量发展的崭新篇章。